Alta com a empresari

Hauràs de sol·licitar la teva inscripció o alta com a empresari quan, per primera vegada, vagis a contractar treballadors, abans de l'inici de la corresponent activitat.

Para saber quién tiene la consideración de empresario consulta en este enlace.

En funció de l'activitat que vagis a realitzar pots quedar enquadrat en el Règim General de la Seguretat Social, en el Règim Especial de la Mar o en el Règim de la Mineria del Carbó.

Consisteix a inscriure's en el Sistema de la Seguretat Social de manera que s'assigna un número que t'identificarà com a empresari i al qual s'associaran els treballadors que contractis dins d'una mateixa província. A aquest número se'l denomina Codi de Compte de Cotització o CCC. Més informació en el següent enllaç.

Si ets empresari individual (persona física) has de tenir un número de Seguretat Social (NUSS) que t'identifiqui en les teves relacions amb la Seguretat Social. Si no disposes d'ell hauràs de sol·licitar-ho amb la teva identificació electrònica a través del servei Sol·licitar el Número de la Seguretat Social. Si no tens identificació electrònica, pots presentar una sol·licitud. Per a això necessitaràs el teu document d'identitat, un correu electrònic, un dispositiu electrònic amb càmera i adjuntar el model TA.1.

Després podràs donar-te d'alta com a empresari a través del Sistema XARXA o del servei de la SEDESS d'Inscripció i assignació de CCC per a empresari individual.

Si ets empresari col·lectiu (societats, entitats sense personalitat jurídica, ….), l'única opció és la de realitzar l'alta amb la teva identificació electrònica a través del servei de la SEDESS d'Empresari Col·lectiu. Identificació d'Empresa. Assignació de CCC inicial.

Si contractaràs d'un treballador/a per a la teva llar familiar podràs sol·licitar la teva alta com a ocupador quan procedeixis a donar d'alta a la persona treballadora en la Seguretat Social a través del Portal de la Tresoreria General de la Seguretat Social o de l'App IMPORTASS Seguretat Social. També pots fer-ho a través del servei de la SEDESS Inscripció i Assignació de CCC per a empresari individual o bé a través del Sistema R.E.Sr. Si no tens una identificació electrònica podràs fer-ho presentant una sol·licitud d'atenció personalitzada. Necessitaràs el teu document d'identitat, un correu electrònic, un dispositiu electrònic amb càmera i adjuntar el model TA.6 a través del següent enllaç.

La documentació que s'ha d'aportar en cadascun dels casos pot consultar-se en el següent enllaç.

Finalment, quan sol·licitis la inscripció has de fer constar l'entitat amb la qual asseguraràs les contingències derivades del treball i malalties professionals com la prestació econòmica en cas d'incapacitat temporal derivada de contingències comunes o no laborals. Aquests riscos poden assegurar-se amb l'Institut Nacional de la Seguretat Social (INSS/INSS), amb l'Institut Social de la Marina (ISM) si estàs enquadrat en el Règim Especial de la Mar o amb diferents entitats col·laboradores amb la Seguretat Social. En aquest enllaç pots veure el llistat d'aquestes entitats col·laboradores.

• Comunicar la meva baixa com a empresari. Quan es produeixi la finalització de la teva activitat com a empresari has de comunicar-ho a la TGSS després d'haver donat de baixa tots els teus treballadors. La baixa com a empresari es pot sol·licitar a través del Sistema XARXA.

• Comunicar qualsevol variació de les dades identificatives o de l'activitat de l'empresa a través del Sistema XARXA podràs modificar entre altres coses, el domicili de l'activitat. A través dels serveis de la SEDESS podràs efectuar el Canvi i comunicació de telèfon i correu electrònic de l'empresari.

• Tramitar les altes, baixes i variacions de dades dels teus treballadors a través del Sistema XARXA.

• El pagament de les cotitzacions socials corresponents. Has de comunicar mensualment a la TGSS els conceptes retributius que perceben cadascun dels teus treballadors. La TGSS, prèvia sol·licitud de l'empresa, liquidarà i passarà al cobrament les cotitzacions socials, calculades en funció de les bases de cotització dels teus empleats i les variacions comunicades, de la informació de què disposa i de la proporcionada per altres entitats. Com a empresari estàs obligat a ingressar aquestes cotitzacions socials que inclouen, tant la teva aportació, com la dels teus treballadors.